弹性延迟退休协议书

（示范文本）

用人单位（以下简称甲方）： 

用人单位负责人：

注册地址：

职工姓名（以下简称乙方）：                                      

身份证件号码：

联系地址：

联系电话：

根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》《实施弹性退休制度暂行办法》以及相关劳动法律法规规定，双方协议如下：

第一条 经甲乙双方平等协商，双方一致同意将乙方的退休年龄弹性延迟至乙方年满 周岁 个月（即 年 月 日）。 年 月 日至 年 月 日为乙方的弹性延迟退休期间。

第二条 弹性延迟退休期间，甲乙双方于 年 月 日订立的劳动（聘用）合同期限顺延至乙方延迟退休之日，（请在以下条款中勾选一个）：

□原劳动（聘用）合同内容不变（不包括合同期限）。

□甲乙双方协商一致变更原劳动（聘用）合同内容，具体约定如下：

甲乙双方应当按照劳动（聘用）合同的约定，全面履行各自的义务。

第三条 弹性延迟退休期间，甲方与乙方的劳动（人事）关系延续，甲方按时为乙方缴纳社会保险费（含代扣代缴乙方应承担部分）。

第四条 弹性延迟退休期间，适用《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动合同法实施条例》等有关法律法规规章政策的规定，国家另有规定的除外。

第五条 弹性延迟退休期间，经双方协商一致，可以终止弹性延迟退休，按规定办理退休手续。

第六条 弹性延迟退休期间发生劳动人事争议的，按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等有关规定处理，甲乙双方优先通过友好协商或调解方式解决。

第七条 本协议双方签字盖章确认后生效。本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。本协议生效后，双方此前签订的劳动（聘用）合同和其他专项协议内容如与本协议内容不一致的，以本协议内容为准。

用人单位（签字或盖章）：          职工（签字）：

年   月   日                     年   月